企业管理的基本原则

商业企业管理，应遵循下列原则：

(一)民主集中制原则。它是由社会主义公有制性质决定的，是党的群众路线在商业企业管理中的具体体现。

实行集中领导和民主管理相结合的企业管理制度，是商业企业管理贯彻和运用民主集中制原则的具体体现。重大的经济决策，必须遵循一定的民主程序，要经过充分的调查研究，广泛听取各方面的意见，切实进行可行性研究，提出比较方案，经过充分的论证，最后选择最优方案。

(二)高效原则。商业企业的管理机构，在日常的经营管理和指挥工作中，从上到下，应当是一个有高度效能的工作系统。这就要求：企业高层管理有良好的智力结构，有多谋善断的思想家、组织家、实干家的恰当配合，做到能力互补，同时，建立有效的反馈系统、执行系统和监督系统。

(三)最大效益原则。经济效益可以综合反映一个企业的经营管理水平。社会主义企业，只有讲求经济效益，才能创造财富、节约财富，为国家提供日益增多的积累，更好地促进生产的发展，满足人民的消费需要。

(四)计划原则。计划经济是社会主义制度所决定的。商业管理只有坚持计划原则，才能使商业的经营活动同国民经济各部门的发展相适应；才能使商业系统内各企业之间和企业内部各环节之间的经营活动协调一致；才能使商业的经营活动更好地为工农业生产、为人民生活服务。

(五)责任制原则。社会主义商业企业管理，必须建立严格的责任制。商业管理责任制，是对商品流通经营活动进行监督、考核的客观依据，也是调动广大商业职工积极性，发挥其主动性创造性所必需的。

(六)政治和经济统一的原则。企业管理既要重视物质利益原则，但又要把物质利益放在适当的位置，不能用物质利益代替思想政治工作，就象不能用思想政治工作代替物质利益原则一样，在贯彻物质利益原则过程中，必须加强政治思想工作。